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Code de déontologie NASSAT

Éthique et bonnes pratiques

Introduction

Les principes éthiques qui guident nos actions sous-tendent également notre image d'entreprise solide et fiable.
Ce Code de déontologie est conforme aux directives à observer dans notre action pour atteindre les normes déontologiques plus en plus élevés dans l'exercice de nos activités. Il reflète notre identité culturelle et nos engagements dans les marchés dans lesquels nous exerçons nos activités.

Portée

Ce Code de déontologie s'applique à tous les administrateurs et les employés de NASSAT.

Principes généraux

NASSAT est convaincu que, dans le but de consolider et de développer, doit se fonder sur les objectifs d'affaires et les principes éthiques strictes qui sont partagées par les gestionnaires et les employés de l'entreprise.

Nous agissons dans le marché de la nouvelle technologie basée sur l'apparence développement continu, des performances de pointe et la satisfaction du client. Parmi nos objectifs les plus importants est de maintenir la réputation de solide, fiable, conscients de notre responsabilité sociale et d'entreprise, à la recherche pour obtenir des résultats de façon honnête, juste, légale et transparente.

Nos actions doivent être toujours marqués de façon permanente par l'intégrité, la confiance et la loyauté, le respect et la promotion de l'être, la vie privée de l'homme, l'individualité et la dignité. Nous rejetons toute approche guidée par des préjugés concernant l'origine, l'ethnie, la religion, la classe, le sexe, la couleur, l'âge, le handicap ou toute autre forme de discrimination.

Nous croyons en l'importance de la responsabilité sociale de l'entreprise comme une entreprise engagée envers les communautés dans lesquelles elle opère, et que cette responsabilité s'exerce pleinement lorsque nous contribuons à des actions pour ces communautés.

Les gestionnaires et les employés doivent s'engager à prendre les valeurs et l'image de l'entreprise, le maintien d'un soutien posture que les valeurs d'image et de ceux et agir pour la défense des intérêts des clients et de la société. La recherche pour le développement de notre société doit être fondée sur ces principes, avec la confiance que nos actions sont guidées par les plus hautes normes éthiques et le respect strict de la loi.

Responsabilités des gestionnaires

Il appartient aux dirigeants de la Société, dans l'exercice de leurs activités:

Intégrité professionnelle et personnelle

Relations avec la clientèle

Les relations dans le milieu de travail

Relations avec le secteur public

Relations avec les fournisseurs

Relations avec les concurrents

Code de gestion de l'éthique

Comité d'éthique

Dispositions finales

La divulgation et de conformité avec les règles de conduite sont prévus dans les Règles circulaires internes.